За последний год в конфликтные ситуации на работе попадал лишь каждый пятый россиянин, сообщает ИА «Прайм» со ссылкой на опрос портала SuperJob. Тех, кто ни разу не ссорился с коллегами, насчитали 69 процентов. А тех, кто не конфликтовал с начальством, 74 процента.
При этом лишь 4 процента респондентов признались, что это они «заварили» кашу на рабочем месте. Куда чаще в этом обвиняют коллег. Мужчины конфликтуют в среднем чаще женщин, а молодежь – чаще зрелых и пожилых.
Урегулировать споры самостоятельно удается 46 процентам опрошенных. Но в трети случаев проблемы так и остаются неразрешенными, после чего ситуация в коллективе ухудшается. Из-за конфликта, начатого сослуживцем, уволились 15 процентов респондентов, из-за начальника – 25 процентов. Среди тех, кто сам начал спор с руководством, ушли с работы 38 процентов опрошенных.
Читайте также. Стало известно, сколько времени россияне тратят на дорогу на работу
Пользователи “Яндекса” столкнулись с массовым сбоем в российских онлайн-сервисах и приложениях.
В столице Кубани ожидается почти летняя жара.
Речь может идти о глобальной кибератаке.
Чтобы поддерживать здоровье мозга, стоит выбирать хобби, которые объединяют физическую активность, обучение и общение.
Сотрудник, который постоянно конфликтует с коллегами или игнорирует их, может получить дисциплинарное взыскание.
Хочу поделиться с читателями «Околицы» своими мыслями. Может быть, они будут созвучны людям «серебряного возраста».