Фото: yourobserver.com
Государственная дума приняла в третьем, окончательном чтении законопроект, который устанавливает возрастной порог в 65 лет для руководителей медицинских организаций и их замов.
Законопроект вводит этот возрастной ценз для руководящих должностей в медицинских учреждениях вне зависимости от сроков трудового договора сотрудников. Когда медработник достигнет этого возраста, он может перевестись на другую должность. Также «учредитель» может продлить его пребывание в должности, но только до 70 лет «по представлению общего собрания работников» медицинской организации.
Новая законодательная норма вступит в силу с 1 октября 2017 года.
Как рассказал РБК один из авторов законопроекта, член партии «Единая Россия» Андрей Исаев, введение возрастного порога для медицинских работников необходимо для того, чтобы руководящие кадры в медицинских организациях «обновлялись».
Профсоюз работников здравоохранения России выступил категорически против возрастного порога для главврачей и их заместителей.
Супруги Бойченко из Сочи всю жизнь работают фельдшерами скорой медицинской помощи.
Знаком судьбы стал колокольный звон.
Собирать урожай можно круглый год.
Эти маленькие членистоногие таят в себе реальную угрозу.
И они подойдут женщинам любого возраста.